ภูมิศาสตร์และภูมิสารสนเทศ
อำนาจหน้าที่ของ อบต.
Loading...
Reload document 
Open in new tab 126 total views, 1 views today
Loading...
- หน้าแรก
- เกี่ยวกับเรา
- ข้อมูลข่าวสารและกิจกรรม
- ข้อมูลเชิงสถิติ
- ระเบียบ
- บริการประชาชน
- E-SERVICE
- ITA
- LPA
- กระดานสนทนา
- การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- แผนงานการพัฒนา
- ระบบสารสนเทศ
- แผนการดำเนินงาน
- รายงาน
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปีรอบ 6 เดือน
- รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณ ประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานการประชุมผู้บริหาร
- รายงานการประชุมพนักงาน
- รายงานการประชุมสภาฯ
- รายงานความพึงพอใจของผู้รับบริการ
- รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้าง
- รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
- รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
- รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี
- รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
- รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายงานรายจ่ายจริงตามงบประมาณ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2563 (เดือนตุลาคม-เดือนกันยายน พ.ศ.2563)
- รายงานรายจ่ายจริงตามงบประมาณประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 (เดือนตุลาคม-เดือนมีนาคม พ.ศ.2564)
- รายงานอื่น ๆ
- การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
- การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี
- การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต
- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
- แผนปฎิบัติการป้องกันการทุจริต (พ.ศ.2562 – 2564)
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
- การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
- ศูนย์ข้อมูลข่าวสารอิเล็กทรอนิกส์
- คู่มือประชาชน
- ระเบียบ
- งบแสดงรายรับ-รายจ่าย
- กิจการสภา
- งานการเจ้าหน้าที่
- นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- คู่มือการปฏิบัติงาน
- นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
- การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
- หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- มาตรการการใช้ดุลยพินิจและใช้อำนาจหน้าที่ให้เป็นไปตามหลักการบริหารกิจการบ้านเมืองที่ดี
- เจตนารมณ์ตามนโยบายการป้องกันการทุจริตคอรัปชั่น
- การพัฒนาและส่งเสริมการปฏิบัติงานเพื่อป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน
- มีมาตรการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
- มาตรการให้ผู้มีส่วนได้ ส่วนเสีย มีส่วนร่วมในการส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริต
- มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้าง
- มาตรการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต
- มาตรการป้องกันการรับสินบน
- มีมาตรการป้องกันการขัดกันระหว่างผลประโยชน์ส่วนตนกับผลประโยชน์ส่วนรวม
- มาตรการตรวจสอบการใช้ดุลยพินิจ
- กระดานสนทนา
- หน้าแรก
- เกี่ยวกับเรา
- ข้อมูลข่าวสารและกิจกรรม
- ข้อมูลเชิงสถิติ
- ระเบียบ
- บริการประชาชน
- E-SERVICE
- ITA
- LPA
- กระดานสนทนา
- การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- แผนงานการพัฒนา
- ระบบสารสนเทศ
- แผนการดำเนินงาน
- รายงาน
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปีรอบ 6 เดือน
- รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณ ประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานการประชุมผู้บริหาร
- รายงานการประชุมพนักงาน
- รายงานการประชุมสภาฯ
- รายงานความพึงพอใจของผู้รับบริการ
- รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้าง
- รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
- รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
- รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี
- รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
- รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายงานรายจ่ายจริงตามงบประมาณ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2563 (เดือนตุลาคม-เดือนกันยายน พ.ศ.2563)
- รายงานรายจ่ายจริงตามงบประมาณประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 (เดือนตุลาคม-เดือนมีนาคม พ.ศ.2564)
- รายงานอื่น ๆ
- การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
- การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี
- การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต
- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
- แผนปฎิบัติการป้องกันการทุจริต (พ.ศ.2562 – 2564)
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
- การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
- ศูนย์ข้อมูลข่าวสารอิเล็กทรอนิกส์
- คู่มือประชาชน
- ระเบียบ
- งบแสดงรายรับ-รายจ่าย
- กิจการสภา
- งานการเจ้าหน้าที่
- นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- คู่มือการปฏิบัติงาน
- นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
- การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
- หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- มาตรการการใช้ดุลยพินิจและใช้อำนาจหน้าที่ให้เป็นไปตามหลักการบริหารกิจการบ้านเมืองที่ดี
- เจตนารมณ์ตามนโยบายการป้องกันการทุจริตคอรัปชั่น
- การพัฒนาและส่งเสริมการปฏิบัติงานเพื่อป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน
- มีมาตรการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
- มาตรการให้ผู้มีส่วนได้ ส่วนเสีย มีส่วนร่วมในการส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริต
- มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้าง
- มาตรการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต
- มาตรการป้องกันการรับสินบน
- มีมาตรการป้องกันการขัดกันระหว่างผลประโยชน์ส่วนตนกับผลประโยชน์ส่วนรวม
- มาตรการตรวจสอบการใช้ดุลยพินิจ
- กระดานสนทนา
Loading...